MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Quản lý đội ngũ tư vấn, lập kế hoạch và thực hiện mục tiêu tuyển sinh;
• Tối ưu hóa quy trình tư vấn khóa học, nâng cao tỷ lệ chuyển đổi khách hàng;
• Dẫn dắt đội ngũ hoàn thành nhiệm vụ tuyển sinh, đào tạo và hướng dẫn chuyên viên tư vấn;
• Thu thập nhu cầu khách hàng và phản hồi thị trường, đưa ra đề xuất cải thiện khóa học;
• Phân tích dữ liệu tuyển sinh, đề xuất các chiến lược cải thiện.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC: 

• Tốt nghiệp đại học trở lên, có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục và 1 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ;
• Kỹ năng bán hàng xuất sắc và khả năng lãnh đạo đội nhóm;
• Hiểu biết về thị trường tuyển sinh và nhu cầu khách hàng trong ngành giáo dục;
• Kỹ năng phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả chiến lược kinh doanh;
• Khả năng chịu áp lực cao, đạt chỉ tiêu nhóm hoàn thành mục tiêu;
• Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Trung.

QUYỀN LỢI:

• 25.000.000 VND – 30.000.000 VND
  (Lương cơ bản 25.000.000 VND + phụ cấp ăn uống, chuyên cần, KPI)
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội phát triển và thăng tiến
• Chế độ bảo hiểm, phúc lợi đầy đủ theo quy định của công ty và pháp luật
• Được đào tạo nâng cao kỹ năng nếu chưa có nhiều kinh nghiệm

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:

• 29 Trần Quý Kiên, p.Thạnh Mỹ Lợi, Thủ Đức